Die Suche nach Fachkräften wird zur immer größeren Herausforderung für Holzbaubetriebe.
Klassische Stellenanzeigen reichen längst nicht mehr aus, vielmehr entscheidet das Image eines
Unternehmens über Erfolg bei der Mitarbeitergewinnung.

Setzen Sie auf die Werte, die Ihr Unternehmen einzigartig machen, um eine starke und authentische
Arbeitgebermarke aufzubauen. Dieses Online-Seminar zeigt Ihnen, wie Sie Talente langfristig binden
und moderne Personalgewinnung meistern.

Zielgruppe: Geschäftsführer/innen & leitende Funktionen in Handwerksbetrieben .

Seminarziel: Nutzen Sie das volle Potenzial Ihrer Arbeitgebermarke, machen Sie sich fit für die moderne Personalgewinnung und sichern sich langfristig Fachkräfte.

Teil 1: Arbeitgebermarke – Fundament & Selbstbild in Präsentation:
· Warum die Arbeitgebermarke auch oder gerade in einem Handwerksbetrieb heute
eine zentrale Rolle spielt
· Best Practices und die Firmen-Aussagen
· Selbstreflektion der Teilnehmer*innen / Selbstanalyse zu deren Arbeitgebermarke
· Unternehmenswerte / eigene Werte definieren, was ist Dir wichtig im geschäftlichen /
persönlichen Umgang miteinander?
· Vorstellung „Arbeitgeber-Check“; Selbstprüfung und die Arbeit damit;
· Fragen dazu; Test als Hausaufgabe zum 2. Termin

Dazwischen: Hausaufgabe „Arbeitgeber-Check; Auswertung und Ergebnisse aus Teil 1 für Teil 2;
Schwerpunktthemen

Teil 2: Arbeitgeber-Check – Selbsttest in Präsentation:
· Ergebnisse und Schwerpunktgruppen – Gemeinsame Erarbeitung von Lösungen
· Stillarbeit: größte betriebliche Herausforderungen; benötigte Ressourcen; Disziplin;
Ergebnisse und Ziele
· Lösungen teilen
· Feedback und Vernetzen

Seminardauer : 2 Termine á 1,5 Stunden, mit einem Abstand von 14 Tagen dazwischen.

Maximale Teilnehmerzahl: 20 Personen